安邁瑞克金屬科技（廊坊）有限公司第二屆第二次職工代表大會(huì)圓滿召開

  2024年12月19日，安邁瑞克金屬科技（廊坊）有限公司第二屆第二次職工代表大會(huì)在公司會(huì)議室隆重召開。本次會(huì)議應(yīng)到代表28人，實(shí)到28人，符合法定人數(shù)，會(huì)議由公司企管部經(jīng)理魏經(jīng)理主持。

  會(huì)議首先聽取了公司2024年發(fā)展規(guī)劃報(bào)告，報(bào)告詳細(xì)闡述了公司未來(lái)一年的發(fā)展方向、目標(biāo)和具體舉措，明確了公司將繼續(xù)堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、質(zhì)量為先、綠色發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念，努力實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

  隨后，會(huì)議審議并通過(guò)了公司2023年度經(jīng)營(yíng)管理情況報(bào)告。報(bào)告全面總結(jié)了公司過(guò)去一年在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)開拓、技術(shù)創(chuàng)新、內(nèi)部管理等方面取得的成績(jī)，客觀分析了當(dāng)前面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，并提出了下一步的工作重點(diǎn)。

  會(huì)議還審議并通過(guò)了《員工手冊(cè)》2018版、《加班調(diào)休管理制度》2019A版、《工資發(fā)放管理制度》2019A版、《工資總額分配方案制度》2019A版、《員工帶薪年休假管理制度》2012年批準(zhǔn)版、《員工宿舍管理制度》2015批準(zhǔn)版、《工服、勞保領(lǐng)用管理制度》2018年批準(zhǔn)版、《勞動(dòng)合同》2019年裝訂版等多項(xiàng)公司重要制度。

  會(huì)議最后，全體代表一致通過(guò)了關(guān)于下次職代會(huì)召開時(shí)間的決定，擬定于2025年12月召開公司第二屆第三次職工代表大會(huì)。

  本次職代會(huì)的勝利召開，是公司民主管理進(jìn)程中的重要里程碑，充分體現(xiàn)了公司對(duì)職工代表意見的高度重視和對(duì)職工合法權(quán)益的切實(shí)保障。相信在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的共同努力下，安邁瑞克金屬科技（廊坊）有限公司必將迎來(lái)更加輝煌的明天！